Il est, en effet, important de soigner la mise en forme de votre CV.<\/p>\n\n\n\n
Les employeurs s\u2019int\u00e9ressent bien entendu au contenu de votre CV mais ils sont \u00e9galement influenc\u00e9s par la mise en page. La forme que vous aurez choisi de donner \u00e0 votre CV va rapidement forger une premi\u00e8re impression. Il faut donc s\u00e9lectionner les informations que vous souhaitez communiquer et apporter un soin particulier \u00e0 les organiser pour en faciliter la lecture. Votre CV doit vous repr\u00e9senter de mani\u00e8re pertinente en mettant vos points forts en avant.<\/p>\n\n\n\n
Le choix et la taille de la police<\/strong><\/p>\n\n\n\n Si vous ne souhaitez pas utiliser une police standard, il est vivement conseill\u00e9 de ne pas opter pour une typographie trop originale au risque de perdre en lisibilit\u00e9 et cr\u00e9dibilit\u00e9 ! Vous n\u2019envoyez pas une invitation pour une f\u00eate d\u2019anniversaire \u2026 Attention \u00e9galement de ne pas choisir une taille de police trop petite ou trop grande.<\/p>\n\n\n\n Votre CV ne doit pas, \u00e0 n\u2019importe quel prix, refl\u00e9ter votre personnalit\u00e9<\/strong><\/p>\n\n\n\n Ce qui compte, c\u2019est que l\u2019employeur soit convaincu de vos comp\u00e9tences. Vous aurez tout le temps pour exprimer votre personnalit\u00e9 lors de l\u2019entretien.<\/p>\n\n\n\n L\u2019orthographe fait partie de la forme<\/strong><\/p>\n\n\n\n On ne cesse de le r\u00e9p\u00e9ter mais c\u2019est important. Un CV comprenant des fautes vous fera immanquablement perdre des points! Demandez toujours \u00e0 plusieurs personnes de vous relire.<\/p>\n\n\n\n L\u2019ordre donn\u00e9 aux informations est important<\/strong><\/p>\n\n\n\n Il est vivement conseill\u00e9 de respecter certaines r\u00e8gles d\u2019usage. On place g\u00e9n\u00e9ralement ses coordonn\u00e9es en haut \u00e0 gauche. L\u2019employeur ne sera pas tr\u00e8s heureux de devoir chercher pour retrouver votre num\u00e9ro de t\u00e9l\u00e9phone \u2026<\/p>\n\n\n\n Les rubriques doivent donner une structure claire \u00e0 votre CV. Le fait d\u2019avoir pris le temps d\u2019ordonner les informations, va simplifier le travail de l\u2019employeur qui re\u00e7oit de nombreuses candidatures.<\/p>\n\n\n\n Les employeurs appr\u00e9cient par exemple que l\u2019exp\u00e9rience soit indiqu\u00e9e de fa\u00e7on anti chronologique : en commen\u00e7ant par l\u2019exp\u00e9rience la plus r\u00e9cente.<\/p>\n\n\n\n <\/strong>Une seule page : la r\u00e8gle d\u2019or mais pas toujours<\/strong><\/p>\n\n\n\n Encore une fois, pour simplifier le travail du recruteur qui voit d\u00e9filer de nombreux CV et lettres, il est conseill\u00e9 de r\u00e9aliser son CV en une page. Toutefois, si les informations que vous souhaitez communiquer n\u00e9cessitent plus d\u2019une page, il vaut mieux r\u00e9aliser un CV en deux pages plut\u00f4t que d\u2019opter pour une police illisible. C\u2019est le cas notamment des candidats qui ont beaucoup d\u2019exp\u00e9riences.<\/p>\n\n\n\n <\/strong>Utilisez le bon format et nommez votre CV par votre nom et pr\u00e9nom<\/strong><\/p>\n\n\n\n Il arrive de plus en plus souvent que l\u2019on envoie son CV par email. Les employeurs les enregistrent donc dans une banque de donn\u00e9es informatis\u00e9es. Pensez donc \u00e0 utiliser un format PDF par exemple ainsi qu\u2019\u00e0 nommer ad\u00e9quatement votre CV afin d\u2019\u00e9viter qu\u2019il faille le renommer.<\/p>\n\n\n\n Pas plus de 2 couleurs<\/strong><\/p>\n\n\n\n La couleur peut donner du peps \u00e0 votre CV mais \u2026trop de couleurs tue la couleur. Le but reste de rendre le document plus lisible. Il faut int\u00e9grer la couleur par touche et \u00e9viter de la mettre partout ou sous forme d\u2019aplats !<\/p>\n\n\n\n Sachez aussi que les couleurs ont une signification. Pas question d\u2019utiliser votre couleur pr\u00e9f\u00e9r\u00e9e si elle ne convient pas au poste recherch\u00e9.<\/p>\n\n\n\n Pensez \u00e9galement que tout le monde n\u2019imprime pas en couleur. Il faut donc \u00e9viter une couleur qui s\u2019adapterait mal \u00e0 une impression noir et blanc. C\u2019est le cas du jaune par exemple.<\/p>\n\n\n\n Une photo est souvent appr\u00e9ci\u00e9e<\/strong><\/p>\n\n\n\n Pr\u00e9voir une place en haut \u00e0 droite pour une photo est utile. La photo doit correspondre \u00e0 certains crit\u00e8res : elle doit avoir un fond neutre, \u00eatre de bonne qualit\u00e9 et bien cadr\u00e9e. La tenue port\u00e9e doit \u00eatre professionnelle. Un sourire plut\u00f4t qu\u2019un visage ferm\u00e9 sera plus engageant.<\/p>\n\n\n\n L\u2019originalit\u00e9 peut s\u2019av\u00e9rer contre productive <\/strong><\/p>\n\n\n\n Evitez les illustrations qui alourdissent, les tableaux, les simleys, les illustrations, les \u00e9critures verticales et autres effets sp\u00e9ciaux. On ne s\u2019improvise pas graphiste. Trop d\u2019originalit\u00e9 peut vous desservir.<\/p>\n\n\n\n Ne tombez surtout pas dans des illustrations na\u00efves. Exemple : je recherche comme employ\u00e9 de bureau et je choisis la photo d\u2019un ordinateur.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Il est, en effet, important de soigner la mise en forme de votre CV. Les employeurs s\u2019int\u00e9ressent bien entendu au contenu de votre CV mais ils sont \u00e9galement influenc\u00e9s par la mise en page. La forme que vous aurez choisi de donner \u00e0 votre CV va rapidement forger une premi\u00e8re impression. Il faut donc s\u00e9lectionner […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":618,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-768","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-non-classe"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/latetedelemploi.be\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/768","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/latetedelemploi.be\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/latetedelemploi.be\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/latetedelemploi.be\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/latetedelemploi.be\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=768"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/latetedelemploi.be\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/768\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":769,"href":"https:\/\/latetedelemploi.be\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/768\/revisions\/769"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/latetedelemploi.be\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/618"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/latetedelemploi.be\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=768"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/latetedelemploi.be\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=768"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/latetedelemploi.be\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=768"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}